Kaufleute von Apple Inc., die über die steigenden Kosten unfairer Arbeitspraktiken gegen das Tech-Monument nachdenken, reichten am Mittwoch einen Aktionärsvorschlag ein, in dem sie um einen fairen Überblick über das Engagement des Unternehmens für die Vereinigungsfreiheit und das Recht auf Kollektivverhandlungen baten.
Die Händler, angeführt von den New York City Pension Funds, erklärten, die jährliche Bekanntmachung des Unternehmens über seine neuesten Waren und Angebote am Mittwoch folge 14 Anträgen auf unfaire Arbeitsbedingungen beim National Labour Household Board im Namen von Apple AAPL,
„Die Erfahrungen mit Apples konsequenter Einmischung mit der Flexibilität der Arbeitnehmer, ihre wichtigsten Rechte auf gewerkschaftliche Organisierung darzulegen, ist zutiefst beunruhigend“, sagte Brad Lander, Rechnungsprüfer der ungewöhnlichen Yorker Metropole, in einer Erklärung. Lander sagte, dass die Pensionskassen der Metropole mehr als 3 Milliarden US-Dollar in Apple investiert haben.
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